Oeufs à vendre !
Le projet, mené par CPAR (Canadian Physicians for Aid and Relief), a renforcé la sécurité alimentaire de 420 ménages agricoles, dans le district de Dibate, en favorisant la participation des femmes, une population vulnérable dans la région. Le projet a créé sept écoles pratiques d'agriculture (FFS).
Le bien-être de la famille d'Ashiko Dango dépend depuis longtemps des cultures produites par son mari. Comme d'autres petits exploitants de la communauté, ses niveaux de production agricole étaient insuffisants pour nourrir sa famille toute l'année. Ashiko vendait du charbon de bois et du bois de chauffage à la ville de Dibate et travaillait comme journalier pour essayer de gagner suffisamment d'argent afin de combler le manque à gagner. Cependant, les revenus tirés de la vente de charbon de bois et de bois de chauffage sont faibles par rapport au temps et aux efforts nécessaires, et la main-d'œuvre agricole n'est pas toujours disponible. La famille a du mal à subvenir à ses besoins et seul un de ses dix enfants a pu aller à l'école.
Lorsque le projet de Sécurité alimentaire et de nutrition communautaire dirigé par des femmes (WL-FSN) est arrivé dans son village, Ashiko a sauté sur l'occasion de le rejoindre. La possibilité de s'adonner à la production de volaille a piqué son intérêt et elle a vu l’occasion de changer la situation de sa famille. Ashiko a immédiatement fait preuve de leadership dans son groupe FFS et on lui a demandé de participer à une formation pour devenir animatrice de son groupe. Elle et ses autres membres ont pris part à une formation sur la gestion et la production améliorées des volailles, la construction de poulaillers modernes et les pratiques d'alimentation appropriées. Ces compétences, ainsi que sa participation active au groupe, lui ont permis d'acquérir les connaissances et les capacités nécessaires pour concevoir des solutions spécifiques aux contraintes de production qui se présentent dans l'élevage de volailles de basse-cour.
Après la formation, elle a été le premier membre du groupe FFS à mettre la théorie en pratique. Elle a rapidement construit son propre poulailler amélioré à partir de matériaux disponibles localement et, après avoir reçu 14 poussins de trois mois, un coq et 20 kg d'aliments concentrés de démarrage, elle a rapidement commencé ses activités avicoles.
Sous son regard attentif, les poules d'Ashiko ont rapidement commencé à produire des œufs, plus tôt encore que les autres membres du groupe. Trois mois après le début de son activité avicole, elle était en mesure de ramasser des œufs tous les jours, soit une moyenne de 40 par semaine. Elle a ainsi pu gagner environ 40 cents par œuf. En neuf mois de production d'œufs de volaille, elle a gagné plus de 2 800 birr (140 USD) au total. Ashiko a utilisé une partie de l'argent pour acheter une chèvre, une autre pour payer les frais de scolarité de quatre de ses enfants, et a déposé le reste de son argent à la Dibate Commercial Bank pour de futurs investissements.
Outre les avantages financiers de la production d'œufs, la nutrition de sa famille en bénéficie également. Ashiko intègre désormais les œufs dans le régime alimentaire de ses enfants, leur fournissant ainsi une source essentielle de protéines. En tant qu'animatrice de son groupe, Ashiko a constaté qu'en plus des siens, les moyens de subsistance de nombreuses femmes du groupe FFS se sont considérablement améliorés. Elle a noté que la communauté la considérait comme une personne sans actifs et sans capacité de développement, mais que ce point de vue a changé. Elle a travaillé dur et utilisé les opportunités qui lui ont été accordées. Développant ce point, Ashiko a expliqué : "Lorsque j'ai rejoint le programme, je l'ai utilisé pour m'inspirer. Je me suis entièrement dévouée pour utiliser ce soutien afin d'apporter des changements". Elle a affirmé qu'elle allait continuer à produire des œufs de volaille pour améliorer son statut économique.
Ashiko n'est pas le seul membre de son groupe à réussir dans la production d'œufs, mais elle partage volontiers ses connaissances et son expérience avec d'autres membres du groupe qui ne maximisent peut-être pas leur potentiel de gain. En tant que groupe, ils discutent des différences d'approches et de pratiques, partagent les leçons apprises et font des ajustements au besoin. Pour les membres et les non-membres qui viennent chez elle, Ashiko parle de la différence entre l'élevage de poulets améliorés et de poulets locaux. Elle est à l'aise et confiante lorsqu'elle parle des avantages et des inconvénients, notant que les poulets améliorés ont besoin de plus de nourriture et d'une gestion attentive, mais qu'avec les bonnes approches, ils produisent davantage. Ashiko est maintenant une championne dans sa communauté, encourageant d'autres femmes à poursuivre des activités génératrices de revenus plus rentables et conseille ceux qui souhaitent en savoir plus.
